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Talentsoft bietet Ihnen Lösungen für Ihr gesamtes Personal- und Talentmanagement an. Über das HR Dashboard haben Sie alle Bereiche auf einen Blick verfügbar. Damit werden die Arbeitsabläufe ungemein erleichtert: Denn so können wichtige Daten sofort abgerufen und aufgrund der Dokumentation aller Maßnahmen wiederkehrende Prozesse beschleunigt werden.

Das große Ganze immer im Blick

Mit der mehrsprachigen Software von Talentsoft können Sie alle Aufgaben des Personalwesens an einem Ort erledigen. Über das Human Resources Dashboard steuern Sie den Bewerbungsprozess vom Erkennen des Personalbedarfs bis zur Einstellung. Ebenso die Daten aller Mitarbeiter, ihre Qualifikationen und absolvierten Weiterbildungen behalten Sie so ganz einfach im Auge. Bei allen Planungen beziehen Sie stets die Unternehmensstrategie ein – das intelligente Tool meldet Ihnen dabei sofort, sollte der Budgetrahmen überschritten werden.

Die Eigenschaften des Human Resource Management Dashboards von Talentsoft

  • Flexibilität
    Das HRM Dashboard ist flexibel einsetzbar und kann an Ihren persönlichen Bedarf angepasst werden. Damit unterstützt Sie Talentsoft in allen Bereichen, die für Sie relevant sind. Auch wenn sich in Ihrem Unternehmen Veränderungen ergeben, kann das Dashboard ohne IT-Aufwand angepasst werden.
  • Transparenz
    Jeder Mitarbeiter hat über das HR-Portal Zugriff auf alle für Ihn relevanten Informationen. Damit werden auch Entscheidungsprozesse transparent und für die Mitarbeiter nachvollziehbar. Zudem können Sie über das HR Dashboard mit leicht anpassbaren, dynamischen Links aktuelle und relevante Informationen mit Ihren Mitarbeitern teilen.
  • Analysen
    Mit automatisch erstellbaren Analysen, Statistiken und Grafiken wird generell die Entscheidungsfindung erleichtert und sämtliche Maßnahmen können dokumentiert sowie ausgewertet werden – für eine Optimierung aller Prozesse innerhalb des Personalmanagements.
  • Übersichtlichkeit
    Da alle Daten an einem zentralen Ort gespeichert werden, entsteht mit der Zeit eine detaillierte und hilfreiche Mitarbeiterdatenbank. Diese umfassenden Informationen werden im Human Resources Dashboard übersichtlich strukturiert. Praktischerweise lässt sich das HR Dashboard auch gezielt nach bestimmten Details filtern. Die Daten können bequem in allen HR-Prozessen verwendet werden: Beim Planen von Weiterbildungen sowie der Vorbereitung von Gehalts- oder Mitarbeitergesprächen.


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