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HR Hub

Treffen Sie aktive Talentmanagement-Entscheidungen und stützen Sie sich dabei auf zentral erfasste, anpassbare HR Basisdaten, egal wie dezentral Ihr Unternehmen aufgebaut ist.

Vereinheitlichte, anpassbare HR Basisdaten

Schnelle Wertschöpfung

Speicherung von Verlaufsdaten

Homogene, maßgeschneiderte Lösung

Erfassen Sie all Ihre Daten auf einer zentralen Plattform. Passen Sie Ihre Lösung an lokale Gegebenheiten und den Verwaltungsbedarf der Personalabteilung in Abhängigkeit der jeweiligen Nutzer, Rollen und Organisationseinheiten an.

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Völlig neue Benutzererfahrung für Verwaltungsmanager

HR Hub ist voll konfigurierbar und kann an den Administrationsbedarf aller Nutzer, Rollen und Organisationen angepasst werden. Dank benutzerfreundlicher Selfservice-Funktionen können Mitarbeiter ihre Daten selbst aktualisieren, wodurch Personaler wertvolle Zeit sparen.

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Datensicherheit und -verlässlichkeit als Priorität

Durch die Integration von Talentsoft Analytics in HR Hub lassen sich fehlende oder irrelevante Daten identifizieren. Die Anwendung bietet automatische Kontrollen zur Datenqualitätssicherung und Nachverfolgung von Änderungen in einer entsprechenden Tabelle.

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In Talentsoft werden sämtliche wichtigen Mitarbeiterdaten zentral erfasst und all unsere HR-Prozesse unterstützt. Die Lösung erleichtert uns das Reporting zu unseren Nachhaltigkeits-KPI – eines unserer wichtigsten Unternehmensziele.
Henrik Rosander
Strategischer Leiter Personalwesen — Toyota Material Handling Europe

Talentsoft HR Hub bietet außerdem ...

  • Verwaltung der Organisationen des Unternehmens

  • Vertragsverwaltung

  • Lokalisierung von Verzeichnissen und Mitarbeiterprofil

  • ID-Verwaltung

  • API mit dem Gehaltsabrechnungssystem

  • Analyse des Personalbestands

  • Verwaltung

  • Elektronische Signatur

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