Bereit für alles

Anpassungsfähigkeit. Das ist die zentrale Anforderung, die Unternehmen heute in volatilen Märkten erfüllen müssen. Märkte verändern sich über Nacht. Um vor diesem Hintergrund Erfolg zu haben, müssen Unternehmen so agil wie möglich sein.

Wir unterstützen Sie dabei, dieses Ziel ohne Kompromisse zu erreichen. Die Talentsoft-Plattform ermöglicht es Ihnen, Ihr Unternehmen zu vergrößern und gleichzeitig die HR und das Recruiting flexibler zu gestalten. Das versetzt Sie in die komfortable Lage, unerwartete Herausforderungen zu meistern, ohne dabei Ihre Strukturen und Prozesse zu überlasten. Seien Sie versichert, es funktioniert.

Wiederholungen minimieren, Qualität maximieren

Mit Talentsoft nehmen Personalabteilungen heute eine entscheidende Position ein, die Unternehmen strategisch voranbringt. Unsere Plattform optimiert Personalprozesse und erschließt Synergieeffekte. Sie schafft Raum für wichtige Projekte und große Ideen. Und dabei achtet Talentsoft selbstverständlich auf die Einhaltung von Qualitätsstandards.

Blick in die Zukunft

Talentsoft ist wie der Blick in die Kristallkugel der Personalplanung. Wir versorgen Sie dazu mit speziell entwickelten Instrumenten, um offene Stellen zu verwalten. Auf diese Weise können Sie den zukünftigen Personal- und Einstellungsbedarf vorhersehen und stabilisieren dadurch die Unternehmensstrategie.

Und so funktionierts

Wenn Ihnen das alles gefällt, würden wir Ihnen gerne mehr zeigen. Hier erfahren Sie, wie unsere Lösung funktioniert und was genau Sie damit machen können.

Positionsmanagement

Organisieren, speichern und planen Sie Ihre HR-Struktur, um den Herausforderungen von heute und morgen gewachsen zu sein.

  • Verbessern Sie Ihre Strategie mit leicht verständlichen Organigrammen.
  • Mit der Mobilitäts- und Vertretungsmanagement-Funktion behalten Sie jederzeit den Überblick.
  • Organisieren Sie selbst komplexeste Strukturen mit Multi-Position- und Multi-Contract-Management.
  • Mit der umfangreichen Suchfunktion finden Sie, was Sie brauchen.
  • Streamlinen von Informationen durch sofortige Berichte über Positionen und Stellen.

Stellenbezogenes Recruiting

Modernisieren Sie den Recruiting-Prozess und erleichtern Sie die Suche nach der richtigen Person.

  • Stellen Sie sicher, dass klare Vererbungsregeln zwischen einer Stelle und einem Mitarbeitenden existieren.
  • Optimieren sie Ihre Vakanzen, kommunizieren Sie offene Stellen ohne Verzögerung bzw. sobald eine Position frei wird.
  • Talentsoft bringt Ihr Business voran und unterstützt Sie bei der Umsetzung Ihrer Recruiting-Strategie.

Mit mehreren Versionen von Stellenangeboten bietet Talentsoft selbst für komplexeste Organisationen anpassungsfähige und fortschrittliche Suchmöglichkeiten.

Stellenbezogenes Recruiting

Verwaltung überbesetzter Stellen

Kundenerfahrungen

Unser Versprechen: Wir unterstützen Unternehmen, Mitarbeitende und Führungskräfte bei Transformation und Wachstum. Dies können wir nur erreichen, wenn wir Hand in Hand mit Ihnen zusammenarbeiten. Auf diese Weise stellen wir sicher, dass Sie auch wirklich das Beste aus unserer offenen Plattform herausholen. Unsere Services bieten die Möglichkeit, Ihre Erfahrungen als Talentsoft-Kunde durch die Nutzung unserer Lösung zu erweitern.

Bereits Kunde?

Melden Sie sich in der Community an, um weitere Hilfe und Unterstützung von unserem Netzwerk aus mehr als 5.500 HR-Experten zu erhalten. Lassen Sie uns gemeinsam lernen, teilen und aufbauen.

Demo anfordern

Sie möchten unsere Plattform in Aktion sehen? Kein Problem! Wir haben viele kurze, nützliche Videos, die zeigen, wie unsere Lösung funktioniert und wie sie Sie dabei unterstützt, Potenziale zu erschließen.