Das Team von Talentsoft

Unser Teams bestehen aus zahlreichen Talenten mit einer Leidenschaft für HR und E-Learning, die zur Entwicklung und Implementierung unserer innovativen Talentmanagement- und E-Learning-Software beitragen.

Unter der Führung unseres erfahrenen und visionären Management-Teams stellen unsere 600 Mitarbeiter verschiedener Muttersprachen und kultureller Hintergründe die Bedürfnisse unserer Kunden stets in den Mittelpunkt ihres Tuns.

Jean-Stéphane Arcis

Chief Executive Officer

Jean-Stéphane Arcis kann auf eine mehr als zwanzigjährige Erfahrung auf dem Markt für Unternehmenssoftware zurückblicken. Im Jahr 2007 gehörte er zu den drei Gründern von Talentsoft. Vor seiner Tätigkeit bei Talentsoft war er Vertriebsleiter bei Oracle Applications, General Manager Frankreich und Benelux bei Siebel sowie Vice President Europe bei Vignette. Er war aktiv an der Entwicklung und Einführung von ERP- und CRM-Software in Europa beteiligt. Arcis ist Absolvent der ESCP Europa und hat einen MBA am INSEAD erworben.

Alexandre Pachulski

Chief Product Officer

Alexandre Pachulski verfügt über mehr als 15 Jahre Erfahrung in den Bereichen HR und IT. Vor der Gründung von Talentsoft war er acht Jahre lang Vorsitzender einer Management-Beratungsfirma. Er ist Verfasser mehrerer Bücher zum Thema Personalwesen und hat einen eigenen YouTube-Kanal mit dem Namen „Talents of Tomorrow“. 2015 erhielt Pachulski den französischen Souris d‘Or-Preis für seinen Blog „Les Talents d‘Alex“, in dem er sich mit Talent Management-Themen beschäftigt. Alexandre hat an der Universität Paris-Dauphine im Fach Informationstechnologie promoviert.

Joël Bentolila

Chief Technology Officer

Joël Bentolila kann auf mehr als 30 Jahre Erfahrung in der Entwicklung und Integration von Softwarelösungen für große Softwareanbieter zurückblicken. Er ist Absolvent der Ecole des Mines in Paris und forschte an der Fakultät für Informatik der Carnegie Mellon University zum Thema künstliche Intelligenz.

BELINDA MORVAN

Chief Financial Officer

Belinda verfügt über mehr als zwanzig Jahre Erfahrung in internationalem, operativem Finanzmanagement für dynamische Dienstleistungs- und Start-up-Unternehmen. Mit ihrem zweisprachigen kulturellen Hintergrund (Englisch – Französisch) und ihrer FCMA-Qualifizierung hat sie bereits mit unterschiedlichen Rechnungslegungsstandards gearbeitet, und Teams durch aggressive Wachstumsstrategien, die Einführung neuer Finanzsysteme sowie durch Börseneinführungen und Transformationsprojekte geführt.

Ségolène Finet

Chief Marketing Officer

Ségolène Finet verfügt über mehr als 20 Jahre Erfahrung in den Bereichen Produktmarketing, Produktstrategien und Marketingkommunikation mit Schwerpunkt auf internationalen Strategien. Sie hatte zuvor Managementpositionen bei PeopleSoft und Oracle in deren Niederlassungen im Silicon Valley und in Europa inne. Zudem absolvierte sie ihren MBA an der University of California, Berkeley, sowie ihren Bachelor in Politikwissenschaften an der IEP Grenoble.

OLIVIER BISSON

Vice President Professional Services

During his 20 years of career in major technology companies - Microsoft, Bouygues Telecom, Oui SNCF - Olivier has supported key accounts in the implementation of their transformation and collaboration projects in companies. As VP Professional Services, Olivier coordinates project management, technical support and operations management teams to ensure the success of projects to implement, integrate and adopt Talentsoft solutions for customers. He is a graduate of ITM Mines d'Alès.

Marc Bonnamour

Chief Operating Officer

Marc Bonnamour hat mehr als 20 Jahre Erfahrung in einigen der am schnellsten wachsenden Unternehmen der französischen und US-amerikanischen SaaS-Branche gesammelt. Er hat bei Deloitte, LVMH und TraceOne in der operativen und Finanzabteilung gearbeitet.

Jérôme Bruet

Vice President of Talentsoft Learning

Im Laufe seiner Karriere hat Jérôme Bruet tiefgreifendes Know-how bei der Erstellung pädagogischer Inhalte erworben. 2002 gründete er das Unternehmen e-doceo, das zu einem der führenden Anbieter auf dem europäischen E-Learning-Markt aufstieg und im Juni 2016 mit Talentsoft fusionierte. Bruet ist Co-Autor von „Capital learning: La formation au service de la performance de l‘entreprise” Editions EMS (2014).

SHANA ROY

Chief People Experience Officer

Shana joins Talentsoft from Danone where she has spent more than 10 years in HR leadership roles, covering an array of geographical scopes, across business units including a production plant, R&D activities, through to the corporate head offices. Shana is both Canadian & French. Her 3 main fields of expertise are Psychoeducation, Human Resources, and Professional Coaching. Stemming from a family of entrepreneurs, she started her professional life filling-in for various positions in the family businesses. From the very beginning, she was attracted to the human aspects of the business. Having completed a psychoeducation degree, she worked in Canada, France, and the UK, before steering her postgraduate educational path, as well as her career, towards HR. Shana is passionate about tackling BUSINESS challenges through the development of people & organizations.

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